DEPARTAMENTALIZAÇÃO

É uma forma de sistematização de estrutura organizacional, onde juntam recursos onde unidades e pessoas tem pontos em comum, com o objetivo de melhorar a eficiência operacional da empresa.

TIPOS DE DEPARTAMENTALIZAÇÃO:

Variam de acordo com a realidade da empresa. Alguns deles são:

POR FUNÇÃO: Nesse caso, são criadas áreas na empresa agrupando pessoas especializadas em determinada área, com o objetivo de ter pessoas com espertices similares trabalhando juntos.

POR CLIENTE: Nesse caso, o objetivo seria fazer com que a empresa se concentre nas necessidades de seu público. Os esforços de venda são feitos de acordo com a preferência do cliente.

POR PROCESSO: Nesse tipo de processo, a maior preocupação na hora de organizar os setores, são no processo de produção. Por exemplo, fábricas e montadoras de carro.

POR PRODUTO OU SERVIÇO: Esse caso é parecido com o tipo de departamentalização por cliente, mas passa a focar nos produtos e serviços oferecidos.

MATRICIAL: É uma combinação de departamentalização funcional com uma de outro tipo. Essa outra pode ser por projetos, produtos, serviços, clientes ou localização geográfica.

GEOGRÁFICA OU TERRITORIAL: A abordagem terrirorial vai dividir a empresa de acordo com os locais onde atua, com foco em prestar atenção nas características de cada região.

POR PROJETO: Um projeto tem início, meio e fim, assim, os colaboradores irão receber atribuições temporárias dentro de projetos.

Abaixo departamentalização criado em sala de aula:

https://pt.wikipedia.org/wiki/Departamentaliza%C3%A7%C3%A3o